Auteur/autrice : lmagee

Ceva

by lmageein Transport - Logistique

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Ceva

31/32 Quai de Dion Bouton – Bur 301 – 92800 Puteaux – France

Transport – Logistique

Présentation de l’entreprise

CEVA Logistics fournit des solutions globales de chaîne d'approvisionnement pour connecter les personnes, les produits et les fournisseurs du monde entier. Forts de notre présence dans plus de 170 pays et de nos plus de 110 000 employés répartis sur 1 500 sites, nous sommes fiers de compter parmi les 5 meilleurs acteurs 3PL (logistique de tierce partie) au monde.

Pour nous, nos employés sont la clé de notre succès. Nous voulons susciter l’engagement de notre équipe mondiale hétéroclite et lui donner le pouvoir de cocréer de la valeur avec nos clients, grâce à nos solutions de logistique contractuelle et de transport aérien, maritime, terrestre et de véhicules finis. C'est pourquoi CEVA Logistics leur permet d'évoluer dans un environnement de travail dynamique d’exception qui favorise le développement personnel, l'innovation et l'amélioration continue.

OSER GRANDIR ! Rejoignez CEVA Logistics pour intégrer une équipe qui valorise l'imagination et l'apprentissage continu, engagée dans une démarche d’excellence dans toutes ses activités. Rejoignez-nous dans notre mission : façonner l'avenir de la logistique mondiale. Prêts à nous suivre dans notre croissance rapide et à « oser grandir » avec nous ?

 

Profils recherchés

Tous types de profils les bienvenus: finance, achat, transport/logistique, fonctions transverses, ressources humaines etc..

 

Process recrutement

Un entretien RH suivi d'un entretien opérationnel

Engagement RSE

Obtention du label Ecovadis au niveau Platinum plusieurs années consécutives de suite

STELLANTIS AUTO SAS

by lmageein Industrie Automobile

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STELLANTIS AUTO SAS

2-10 Boulevard de l'Europe

Industrie Automobile

https://www.stellantis.com/fr

Présentation de l’entreprise

Né de la fusion entre le Groupe PSA et Fiat Chrysler Automobiles, Stellantis est un constructeur automobile mondial de premier plan qui propose des solutions de mobilité propres, connectées, abordables et sûres.

La force de notre entreprise réside dans l'étendue de son portefeuille de 14 marques emblématiques, s’exprime aussi par la passion de nos collaborateurs, la diversité de nos équipes et leur ancrage profond sur nos territoires d’implantations.

Nos stratégies ambitieuses en matière d’électrification et de software, ainsi que la création d’un écosystème de partenariats clés, guident notre transformation pour devenir une ‘tech company’ de mobilité durable.

Avec une communauté de plus de 160 nationalités, des activités industrielles dans plus de 30 pays et des clients répartis sur plus de 130 marchés, nous sommes l’une des entreprises les plus diversifiées au monde, capable d’unir les individus et les idées par-delà les frontières et les cultures. Nos marques emblématiques s’appuient sur la passion, le talent et la diversité de nos collaborateurs pour offrir et préserver la liberté de mouvement adaptée à chaque besoin.

 

Profils recherchés

Nous rejoindre c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.

Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, Stellantis fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain.

Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents.

 

Process recrutement

– La première étape consiste à postuler sur nos offres en ligne. Toutes les informations concernant l’offre y figurent et vous pourrez vous assurer qu’elles correspondent à vos centres d’intérêt.
– Rencontrez un de nos recruteurs lors d'un entretien de pré-qualification.
– Echangez avec votre futur manager sur les aspects techniques de la mission et bien plus !
– Join the team ! Un programme d’intégration vous permettra ensuite de bien maitriser votre environnement et celui de l' entreprise.

Engagement RSE

La création de Stellantis a ouvert un nouveau chapitre né de l’association de deux constructeurs automobiles qui apportent chacun un riche héritage, des marques emblématiques et des performances animées par un esprit de compétition. L’une des plus grandes forces de notre entreprise est la diversité et le talent de nos collaborateurs à travers le monde et les valeurs communes qui nous guident. A travers son plan stratégique Dare Forward 2030, Stellantis accélère sa transformation pour devenir une “tech company” tout en réinventant l’avenir de la mobilité pour les générations à venir.

VINCI Energies SI

by lmageein Informatique

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VINCI Energies SI

1 mail de la petite espagne 93200 ST-DENIS

Informatique

https://www.jobteaser.com/fr/companies/vinci-energies-si

Présentation de l’entreprise

VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion du groupe VINCI Energies.

C'est surtout 570 femmes et hommes passionnés par leur métier, ayant à cœur de satisfaire les dizaines de milliers d'utilisateurs des outils informatiques utilisés au quotidien. VESI déploie des projets d'ampleur, en France et à l'international (61 pays), dans lesquels vous pourrez vous épanouir et évoluer.

Pour résumer, rejoindre VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI) c'est :

Garantir une infrastructure dynamique et sécurisée pour les 97 000 collaborateurs de VINCI Energies.
Accompagner la croissance du groupe dans l'adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses.
Faire équipe avec plus de 800 personnes.

Cela signifie aussi, rejoindre une entreprise avec des valeurs humaines fortes et un management orienté vers le développement de nos talents !

Enfin, rejoindre VESI, signifie rejoindre un groupe engagé et solidaire !

 

Profils recherchés

– Diplômé(e) d'une école de commerce, d'une école d'ingénieurs, d'une université,…
– Une expérience préalable sur des projets informatiques est préférée.
– Très bonne maîtrise de l'anglais et du français.
– Bonne maîtrise du Français et de l'Anglais pour tous les VIE et de l'Allemand pour les VIE en Allemagne.
– Bonne maîtrise de Microsoft Office.
Qualités personnelles : excellentes compétences interpersonnelles et sens du service client, volonté et capacité de progresser, esprit d'équipe, capacité d'analyse et de synthèse, compétences organisationnelles et culture axée sur les résultats.

 

Process recrutement

-Entretien RH
-Entretien opérationnel 1
-Entretien opérationnel 2
-Entretien directeur

Engagement RSE

Déjà 3 actions accomplies 💚
-Responsabilité environnementale : obtention du Label Numérique Responsable , le passeport Green IT
-Responsabilité sociale : politique d'égalité des chances avec VINCI pour la Cité
-Engagements solidaires : enfance et éducation avec l'UNICEF, Mécénat Chirurgie Cardiaque

Nos engagements
Poursuivre nos efforts ! Continuer d'œuvrer pour l'environnement, l'égalité des chances et l'inclusion, tout en encourageant nos collaborateurs à mener des actions solidaires.

Sagemcom

by lmageein Telecom

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Sagemcom

4 allée des messageries

Telecom

https://sagemcom.com/fr

Présentation de l’entreprise

Sagemcom est un intégrateur de rupture technologique dans le monde des télécoms et de l'énergie. En recherche continue d'innovation sur ses différents marchés, les équipes de Sagemcom dans le monde, s'engagent chaque jour à fournir des solutions sur mesure et responsables, adaptées aux besoins de leurs clients opérateurs télécom et utilities.
Sagemcom s’engage au quotidien en faveur de sa responsabilité sociétale et environnementale, dans une démarche d’amélioration continue. C’est pourquoi, début janvier 2022, Sagemcom est devenu « entreprise à mission ».

 

Profils recherchés

Ingénieur développement logiciel
Acheteur
Ingénieur commercial
Ingénieur support technique

 

Process recrutement

Entretien Recruteur / Entretien Manager/ Entretien Directeur/ Entretien DRH
Formation au siège/ Formation dans une de nos filiales à l'étranger/ Départ dans le pays d'accueil

Engagement RSE

Groupe Crédit Agricole

by lmageein Banque

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Groupe Crédit Agricole

46 pays

Banque

https://groupecreditagricole.jobs/fr/nos-offres/contrats/1478/marques/124-127-136-4/

Présentation de l’entreprise

En choisissant de rejoindre le Groupe Crédit Agricole, vous intégrez un grand Groupe international, multi-métiers et multi-marques, avec plus de 145 000 collaborateurs présents dans 46 pays.

Notre groupe est le premier financeur de l’économie française et l’un des tout premiers acteurs bancaires en Europe :

– Leader de la banque de proximité en Europe, nous sommes également premier gestionnaire d’actifs européen, premier bancassureur en Europe et troisième acteur européen en financement de projets.

– Nous nous appuyons sur notre modèle de banque universelle de proximité pour accompagner nos clients dans leurs projets en France et dans le monde : moyens de paiement, gestion d’actifs, crédit-bail et affacturage, banque de financement et d’investissement, assurance…

– Nous sommes la banque de près d’1 entreprise sur 2 en France, et nous opérons dans 46 pays auprès de 53 millions de clients.

Vous retrouverez sur le stand Groupe Crédit Agricole :
– Amundi : premier gestionnaire d’actifs européen en termes d’encours.
– Crédit Agricole CIB : banque de financement et d’investissement du Groupe CA.
– CACEIS : spécialisés dans les services financiers aux investisseurs institutionnels, sociétés de gestion, banques et grandes entreprises.
– Indosuez Wealth Management : Marque mondiale de Gestion de Fortune du Groupe CA.

 

Profils recherchés

Tout type de profils

 

Process recrutement

Différents en fonction des entités et pays d'accueil

Engagement RSE

Caractérisé par une culture unie, décentralisée et entrepreneuriale où l’Humain est le trait d’union, notre Groupe porte la diversité dans son ADN.
Nous voulons continuer à affirmer notre culture différenciante. Et nous nous engageons vis-à-vis de nos collaborateurs et collaboratrices en garantissant l’équité et la promotion de la Diversité dans un objectif d’inclusion.

Être une entreprise inclusive c’est mettre en place les actions permettant de vivre la Diversité de façon positive partout dans notre Groupe, à tous les niveaux, dans toutes nos entreprises et dans toutes nos instances de gouvernance. C’est notre engagement !

Pour répondre à cet enjeu, nous nous sommes fixé 4 priorités :

Poursuivre la féminisation de nos instances dirigeantes
Accélérer l’internationalisation de nos viviers de talents
Développer la diversité sociale, l’intégration des jeunes et valoriser la transmission de nos collaborateurs les plus expérimentés
Amplifier nos engagements en matière de handicap à travers le développement des efforts de recrutement et la mise en place des conditions propices à encourager la reconnaissance des collaborateurs en situation de handicap

Nous sommes convaincus que la tolérance et l’ouverture aux autres contribuent au sentiment d’appartenance des collaboratrices et collaborateurs. Une plus grande diversité et une meilleure inclusion des singularités sont les ingrédients indispensables au renforcement de nos valeurs et à des modes de fonctionnement plus performants, créatifs et innovants.

Faurecia service group

by lmageein Industrie Automobile

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Faurecia service group

23-27 avenue des champs pierreux

Industrie Automobile

https://www.bing.com/search?pglt=43&q=forvia&cvid=92e9df1d69384b9489333a152b868298&gs_lcrp=EgZjaHJvbWUyBggAEEUYOTIGCAEQABhAMgYIAhAAGEAyBggDEAAYQDIGCAQQABhAMgYIBRAAGEAyBggGEAAYQDIGCAcQRRg8MgYICBBFGD0yCAgJEOkHGPxV0gEINDQ3OWowajGoAgCwAgA&FORM=ANNAB1&PC=U531

Présentation de l’entreprise

A sustainable mobility technology leader
FORVIA is an automotive technology group offering innovative solutions that make mobility safer, more affordable, customizable and sustainable. With a history stretching back more than a century, we are currently the seventh-largest automotive supplier worldwide – a position giving us a decisive role in shaping the future of the industry.

 

Profils recherchés

Take a journey that matters
You want to be part of a people-centric company that recognizes performance, values diversity and offers a supportive and inclusive working environment. You are looking to learn, grow, and develop your potential with a global technology leader. Join us.

 

Process recrutement

HR interviews
Hiring Manager interview

Engagement RSE

Our approach
At FORVIA, we frame everything through the lens of sustainability. Standing on three solid pillars (Planet, Business, People) and a strong governance structure, our sustainability roadmap is helping us accelerate towards a net-zero future – one that reconciles protecting the planet with improvements to mobility, well-being and development.

AIR LIQUIDE

by lmageein Gaz industriels et médicaux

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AIR LIQUIDE

75, quai d'Orsay 75007 Paris

Gaz industriels et médicaux

https://www.airliquide.com/

Présentation de l’entreprise

Air Liquide est un leader mondial des gaz, technologies et services pour l’industrie et la santé. Oxygène, azote et hydrogène sont des petites molécules essentielles à la vie, la matière et l’énergie. Elles incarnent le territoire scientifique d’Air Liquide et sont au cœur du métier du Groupe depuis sa création en 1902.

 

Profils recherchés

Ingénieur Mécanique
Ingénieur Informatique
Energeie, Chimie
Génie industrielle
Finance , Controle de gestion
Data analyst / Ingénieur Projets

 

Process recrutement

candidature à soumettre en ligne sur le site carrière et le site de Business France
Séléction de profils
2 entretiens par visio maximum
Offre et demande d'affectation

Engagement RSE

BNP Paribas

by lmageein Banque

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BNP Paribas

16 Boulevard Des Italiens 75450 PARIS 09

Banque

https://group.bnpparibas/

Présentation de l’entreprise

Première banque de l’Union Européenne, BNP Paribas se distingue par la puissance de son modèle intégré et diversifié qui se structure autour de trois pôles opérationnels dont la complémentarité des expertises lui permet de répondre aux besoins de ses clients, en les accompagnant et les conseillant sur le long terme, et de délivrer une performance solide et durable.

 

Profils recherchés

Analyste financier
Auditeur
Data analyst
Junior Sales Assistant
Analyste Risque Opérationnel
Compliance officer
Spécialiste du pricing
Market Insight Manager
Legal Counsel Support
Risk Officer
Contrôleur Comptable et financier
Actuaire IFRS17
Data Engineer
IT Production Support
Actuarial Risk Monitoring & ALM
Actuaire IFRS17
Analyste Développeur Fullstack-Java/Angular
Project Management Officer
IT Risk Coordinator
Financial Institutions Coverage Analyst
Machine Learning Engineer

 

Process recrutement

Entretiens avec le manager et les opérationnels
Entretien final avec la RH Groupe

Engagement RSE

BNP Paribas est depuis plusieurs années particulièrement attentif à ce que son activité ait un impact positif pour le monde qui l’entoure, aussi bien dans son fonctionnement propre qu’à travers les produits et solutions que l’ensemble des métiers du Groupe propose à ses clients.

Technip Energies

by lmageein Énergie

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Technip Energies

2126 BD DE LA DEFENSE

Énergie

ten.com

Présentation de l’entreprise

Technip Energies est une entreprise leader dans le management de projets et l’'ingénierie pour l'industrie de l’énergie (pétrole, gaz et éolien) et au service de la transition énergétique, avec des positions de leader dans le Gaz Naturel Liquéfié (GNL), l'hydrogène et l'éthylène et avec une présence forte sur les marchés en croissance de l'hydrogène bleu et vert, la chimie durable, les éoliennes marines flottantes et la capture et stockage du CO2.
L’entreprise bénéficie de son solide modèle de livraison de projet, soutenu par une offre étendue de technologies, de produits et de services.
Forts de nos engagements de Diversité, Inclusion et de Développement Durable, au travers de notre roadmap ESG, avec une présence dans 34 pays, nos 15 000 collaborateurs sont pleinement engagés à donner vie aux projets innovants de nos clients, en repoussant les limites du possible pour accélérer la transition énergétique vers un avenir meilleur.

 

Profils recherchés

Nous recrutons tous types de profils, cadres et ingénieurs, dans tous les domaines de l’ingénierie pour accompagner nos projets de transition énergétique.

 

Process recrutement

Retrouvez toutes nos offres sur https://careers.hr.technipenergies.com/

Engagement RSE

VEOLIA

by lmageein Environnement

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VEOLIA

30 rue Madeleine Vionnet, 93300 Aubervilliers

Environnement

https://www.veolia.com

Présentation de l’entreprise

Dans un monde confronté à la raréfaction des ressources et aux effets du dérèglement climatique, notre Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler.
« Ressourcer le monde » est notre mission. Et pour l'accomplir, nous Groupe a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique.
Saviez-vous que Veolia a permis à ses clients de réduire leurs émissions de CO2 de 14 millions de tonnes en 2022, notamment grâce au recyclage du plastique et à la production d’énergie renouvelable à partir de déchets non recyclables ? Le Groupe s’est aussi engagé à atteindre d’ici 5 ans l’autosuffisance énergétique de ses installations en France. Veolia développe des solutions pour mieux gérer les ressources hydriques et limiter l’impact des sécheresses sur les réserves en eau.

 

Profils recherchés

Chez Veolia, nous recrutons plusieurs centaines de jeunes diplômés chaque année : issus d’écoles d’ingénieurs, d’écoles de commerce et d’universités, vous recherchez une mission V.I.E. (Volontariat International en Entreprise)? Nous proposons des missions V.I.E dans toutes nos géographies, grâce à notre programme Pangeo : l'occasion unique d'une véritable expérience professionnelle à l'étranger.

 

Process recrutement

Quelle que soit votre expérience ou votre pays d’origine, nous vous offrons l’opportunité de travailler dans un contexte professionnel innovant et multiculturel. Nous attachons une grande importance à votre personnalité, vos ambitions, votre créativité, votre enthousiasme et votre capacité à entreprendre.
POUR POSTULER :
https://jobs.veolia.com/fr
VIE : https://www.veolia.com/fr/carrieres/faire-carriere/pangeo-travailler-a-etranger

Engagement RSE